Echt iets kunnen betekenen voor ouderen geeft veel voldoening en betekenis aan je werk als manager in de zorg. Tegelijkertijd heb je vaak te maken met procedures, complexe zorgvragen, financiële en personele krapte, die dat in de weg kunnen staan. In de gloednieuwe leergang ‘Managers maken impact’ is er volop aandacht voor jouw persoonlijke situatie en organisatie. Thema’s die aan bod komen, zijn:
- Hoe zorg je voor meer leef- en werkplezier, minder regeldruk en goede kwaliteit van zorg, ondanks een tekort aan personeel?
- Hoe leidt relationele, persoonsgerichte zorg tot werkplezier?
- Jouw rol en randvoorwaarden bij verandering met impact op lange termijn. Aan welke knoppen kun je draaien?
- Hoe krijg je iedereen – van directie tot zorgmedewerkers – aan boord en in beweging in een veranderende organisatie?
- Hoe ga je om met weerstand?
- Hoe draag je met je persoonlijke visie bij aan strategie of verandering?
Voor wie en door wie?
Ben je midden-, lijn-, locatie- of teammanager in een verpleeghuis- of thuiszorgorganisatie? Ben je enthousiast over thema’s als leef- en werkplezier en ontregel de zorg? Ga de uitdaging aan en investeer in de ontwikkeling van je managementvaardigheden. De groepsbijeenkomsten worden geleid door onderzoekers, inhoudsdeskundigen en managers met praktijkervaring in de ouderenzorg.
Wat levert het op?
De leergang is echt maatwerk en direct toepasbaar in jouw praktijk:
- Na een persoonlijke intake, krijgen docenten een goed beeld van jouw situatie en organisatie. De lesinhoud en casuïstiek wordt daarop afgestemd.
- Je werkt aan vergroten van blijvend werkplezier van je teams, het leefplezier van cliënten en aan minder regeldruk. Dit leidt tot hogere kwaliteit van zorg en behoud van personeel.
- Je ontmoet gelijkgestemden in intervisie; je krijgt een kijkje in ‘andermans keuken’.
- Je ontdekt je lef, creativiteit en eigen krachten. We delen praktijkervaringen over ontregelen.
- Je wordt persoonlijk begeleid en ondersteund bij het verandertraject in je eigen organisatie.
Data, studiebelasting en kosten
De studiebelasting is ca. 25 uur en verdeeld over o.a.:
- Lesdag 1 kick-off te Leiden: vrijdag 2 februari 2024 van 10.00 tot 16.00 uur
- Lesdag 2 op locatie bij een zorgorganisatie: vrijdag 15 maart van 10.00 tot 16.00 uur
- Lesdag 3 afsluiting te Leiden: vrijdag 19 april van 10.00 tot 17.00 uur
We hebben ruimte voor maximaal 16 deelnemers. De kosten voor deelname zijn 2.995,- euro excl. btw. Inclusief individuele supervisie en toegang tot het leerplatform met tools, literatuur, video en opdrachten.
Wil je meedoen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met projectleider Josanne Huijg via e-mail.
- Executive leergang
- Leergang Managers maken impact
- Onderwijs op maat
- Vijf inspiratielessen voor thuisgeluk
- Mini-cursus Vitaal en gezond ouder worden
- Met plezier gezonder oud!
- Zorgesthetische werkplaats
- Minicursus Liefdevolle zorg in de praktijk
- Honours Class Innovating Health and Well-being
- Silver Starters
- Master Vitality and Ageing