Schrijf u in voor de nieuwsbrief:
Executive leergang Veroudering en Gezondheidszorg
"De leergang leverde mij veel inzicht op in de complexiteit van de zorg voor ouderen en gaf mij hierdoor bouwstenen voor het ontwikkelen van een betere beleidsvisie."
- deelnemer 2011
De Executive leergang Veroudering en Gezondheidszorg is een leergang voor managers, directeuren en bestuurders in de zorg. De leergang is nadrukkelijk een inhoudelijke opleiding en geen managementopleiding (zoals een MBA of een MPH).
De leergang richt zich op vraagstukken over vitaliteit en veroudering, waarbij verbanden worden gelegd met actuele thema’s en ontwikkelingen in de gezondheidszorg, maar ook met politieke sturing en beïnvloeding door ouderen zelf. Deelnemers kunnen na afloop inhoudelijk meepraten met behandelaars, beleidsmakers, zorgverzekeraars en besluitvormers over de moderne (medische) zorg voor ouderen.
Het is bij uitstek geschikt voor ambitieuze managers, directeuren en bestuurders in de zorg die hun kennis over zorg voor ouderen op peil willen brengen. De leergang is echter ook gericht op leidinggevenden bij zorgverzekeraars, centrale en decentrale overheden, toezichthouders en aanverwante sectoren die in mindere mate een inhoudelijke achtergrond hebben, maar wel dagelijks geconfronteerd worden met vraagstukken rond gezondheidszorg voor ouderen.
In het linkermenu vindt u meer informatie over het programma, de themablokken en de studiebeurzen.
De leergang loopt van januari tot december en heeft een maximum van 20 deelnemers. In januari 2012 zal een nieuwe leergang starten. Daarvoor kunt u zich nu inschrijven.
|
Leyden Academy on Vitality and Ageing is officieel van start
gegaan op 11 november 2008. Het is het eerste Nederlandse instituut
dat pioniers opleidt om op excellente wijze de kwaliteit van leven
van ouderen te verbeteren.
gegaan op 11 november 2008. Het is het eerste Nederlandse instituut
dat pioniers opleidt om op excellente wijze de kwaliteit van leven
van ouderen te verbeteren.
